Chi siamo

OPES Risorse nasce dall’idea di un gruppo di professionisti che hanno una condivisione etica della consulenza, dove la centralità delle persone e del loro successo è alla base di ciascun intervento.

Osservare in modo spontaneo o strutturato, ascoltare il punto di vista dei nostri interlocutori, e quindi conoscere l’organizzazione e gli individui con le loro diversità o complessità, ci permette di intervenire al loro fianco secondo le vere esigenze.

Privilegiamo azioni essenziali, durevoli nel tempo, convinti che la concretezza delle soluzioni debba semplificare il processo di cambiamento. Effettuiamo interventi che tengono conto degli aspetti intangibili abbinandoli a quelli strettamente di metodo e di processo. Il nostro approccio innovativo garantisce ricadute durevoli che stimolano ad evolvere.

La Vision

Consulenza, selezione e formazione, tutto in un unico partner.
Secondo lo stesso metodo.

La Mission

Conoscere le esigenze aziendali, semplificare i processi, evolvere verso il successo. Tre parole-guida che sottendono ogni nostro intervento, progettato sempre al fianco del management. Ci impegniamo a realizzare progetti di consulenza, di ricerca e selezione, di sviluppo e formazione tessuti ad hoc sulle caratteristiche delle singole realtà, consapevoli che ogni azienda costituisce un organismo unico e inimitabile, come le risorse che ne fanno parte.

Giovanni Vitale

Presidente di OPES Risorse, realizza progetti di consulenza direzionale in qualità di advisor. Una carriera pluridecennale quale HR manager di importanti gruppi italiani e internazionali gli ha permesso di maturare una preziosa esperienza sul campo.
La sua specializzazione nella divisione Consulenza Organizzativa è la gestione dei processi di ridefinizione della struttura organizzativa e delle risorse umane.

Giovanni Vitale

Socio Fondatore
Marco Toffanin

È responsabile della divisione Sviluppo e Formazione. Progetta, coordina e realizza percorsi costruiti a stretto contatto con la direzione generale e la direzione RU, per adeguare i messaggi delle fasi del processo di apprendimento. Esperto di progettazione didattica e nella ricerca di metodologie e metafore più funzionali per proporre temi di sviluppo individuale e di gruppo. Governa, inoltre, processi necessari per identificare i fattori della cultura organizzativa, come l’Envisioning e Vision Deployment.

Marco Toffanin

Socio Fondatore
Ivan De Zanet

Coordina la divisione Consulenza Organizzativa. Ha ricoperto posizioni di direziona generale e di direttore HR in aziende di diverse dimensioni, settore e struttura organizzativa. Affianca le aziende clienti nelle azioni di general management sia con focus su aspetti gestionali che strategici: organizzazione e logistica, definizione piani di investimento e di riduzione dei costi, recupero di efficienza nel posizionamento organizzativo aziendale con la ridefinizione della struttura organizzativa e del sistema di gestione delle risorse umane.

Ivan De Zanet

Socio Fondatore
Elisa Chiara Bonizzi

È responsabile della divisione Ricerca e Selezione.Psicologa del lavoro, dal 1999 svolge attività di HR Consultant, occupandosi dei processi di selezione del personale per conto di aziende private e pubbliche. La sua expertise è specifica per l’head hunting di figure direttive e si occupa, inoltre, di costruzione, somministrazione e scoring di test psicoattitudinali, conduzione di assessment per la valutazione del potenziale e delle competenze e di selezione di grandi numeri.

Elisa Chiara Bonizzi

Socio Fondatore

Team

Paolo

Bigotto

Business Partner

Consulente di direzione laureato in Ingegneria Elettronica, ha conseguito il Master in Business Administration. È stato responsabile di progetti di Business Process Reengineering e di Change Management e ha collaborato con realtà internazionali di formazione e consulenza. Le sue competenze distintive riguardano il project management, il knowledge management, la cultura aziendale, i sistemi di gestione delle risorse umane e il capitale intellettuale. Collabora con OPES Risorse dal 2009 nella divisione Consulenza Organizzativa con un focus relativo alla misurazione degli asset Intangibili.

Paola

Cappellesso

Back Office

Back officer organizzativo a supporto delle attività di ricerca e selezione del personale, collabora con i diversi consulenti in tutte le attività di OPES Risorse. Ha maturato un’esperienza più che decennale nella selezione e reclutamento del personale, nella gestione del personale e nella formazione.

Fabio

Coppo

Coach

Professione… rugby per la vita! Da più di dieci anni valorizza le sue esperienze, competenze e valori applicandoli nel mondo della formazione manageriale. Inizia la sua carriera da giocatore professionista, anche sul campo della nazionale. In seguito si struttura come formatore del settore giovanile della nazionale italiana, successivamente come direttore sportivo e assistant coach del Delta Rovigo Rugby. Oggi, oltre che direttore tecnico del Rangers Rugby Vicenza e coach developer Irb, è responsabile tecnico di Coach a 4mani, nella divisione Sviluppo e Formazione.

Pasquale

D’Ambrosio

Chef

Executive chef al prestigioso Starwood Hotels di Milano, vive la cucina come il luogo in cui nascono le emozioni che vuole trasmettere ai suoi ospiti, il luogo dove può esprimere al massimo la sua creatività. Di origini campane e di fama internazionale, è soprannominato “il paroliere del gusto” perché capace di incantare attraverso il racconto dei suoi piatti, interpretandoli come un attore esperto su un palcoscenico. Dal 2014 collabora con OPES Risorse nella divisione Sviluppo e Formazione.

Daniela

D’Andrea

Business Partner

Senior Executive Search, ha maturato un’importante esperienza nell’ambito risorse umane di una grande azienda di moda, dove si è occupata di selezione, progetti di organizzazione aziendale e di politiche retributive. Dal 2007 opera come consulente su progetti di ricerca e selezione del personale.  Esperta nella ricerca diretta mediante l’analisi dei competitors e la mappatura del territorio, opera principalmente nel territorio. Dal 2014 collabora con OPES Risorse, nella divisione Ricerca e Selezione.

Sara

Facco

Backoffice

Coordinatrice del back office della sede veneta della società. Segue le prime fasi del processo di ricerca e selezione del personale, occupandosi del recruiting e della prima valutazione dei curricula, oltre che dello screening telefonico dei candidati. Supporta le attività presso i clienti durante i diversi processi. Implementa il Know How e il materiale di supporto. Collabora alla comunicazione integrata di OPES Risorse, anche attraverso la gestione di iniziative di promozione.

Silvia

Pinato

Comunicazione

Fervente sostenitrice della potenza dell’innovazione e della creatività nelle organizzazioni, è psicologa del lavoro e dottore di ricerca in Psicologia delle Organizzazioni, con un’analisi del tessuto imprenditoriale giovanile italiano. Collabora con OPES Risorse dal 2016, supportando le attività di tutte le practices. Curiosa della comunicazione, contribuisce a sviluppare gli aspetti social&community.

Christian

Polo

Business Partner

Psicologo del lavoro e psicoterapeuta ad orientamento interazionista, si occupa di formazione in ambito organizzativo, sociale e scolastico nel ruolo di progettista e facilitatore. Attualmente opera all’interno di progetti promossi da enti pubblici e privati nel ruolo di facilitatore specializzato in orientamento formativo-professionale e competenze trasversali. Dal 2009 collabora con OPES Risorse, nella divisione Sviluppo e Formazione.

Massimo

Ragazzi

Business Partner

Consulente di direzione, ha guidato progetti di miglioramento e cambiamento aziendale in realtà multinazionali del settore farmaceutico, utilizzando metodologia e tecniche proprie del Business Process Reengineeringe quando richiesto seguendo le normative di riferimento ISO9001/2015 e ISO22301 Business Continuity Management.. Profondo conoscitore dei processi interni all’azienda, matura la sua esperienza in iniziative che coinvolgono diverse aree: risorse umane, acquisti, gestione eventi, operations, qualità, supply chain, marketing e vendite. Dal 2017 collabora con OPES Risorse, nella divisione Consulenza Organizzativa.

Referenze

Referenze

Il valore del percorso a fianco del cliente è tutto nei risultati

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